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서울시는 고령 인구 증가에 따라 어르신들의 사회 참여와 경제적 자립을 도울 수 있도록 다양한 일자리 지원 정책을 운영하고 있습니다.
그중 대표적인 제도가 바로 **‘서울 어르신 일자리 지원 사업’**입니다.
단순한 소득 보전뿐만 아니라 건강, 자존감, 공동체 소속감까지 챙길 수 있는 이 제도는 서울 어르신들의 삶의 질을 높이는 데 큰 역할을 하고 있습니다.
이 글에서는 2025년 기준으로 서울시에서 시행 중인 어르신 일자리 지원 정책의 지원 대상, 활동 유형, 신청 방법, 활동 시간, 혜택 등을 모두 정리해드립니다.
👵 서울 어르신 일자리란 무엇인가요?
‘서울 어르신 일자리 지원 사업’은 만 60세 이상의 서울 거주 어르신들에게 맞춤형 일자리를 제공하는 정책입니다.
이는 단순한 노동 제공을 넘어 경험을 살리고 사회에 기여하는 활동으로, 삶의 활력소가 되기도 합니다.
2025년 기준으로 서울시는 약 8만 개 이상의 어르신 일자리를 제공하고 있으며, 다양한 연령과 건강 상태에 맞는 공익형, 사회서비스형, 시장형, 취업알선형 등으로 세분화되어 운영됩니다.
✅ 지원 대상과 자격 요건 정리
어르신 일자리 사업에 참여하기 위해 필요한 기본 조건은 다음과 같습니다.
서울 어르신 일자리 참여 기본 요건
| 구 분 | 세 부 내 용 |
| 연령 | 만 60세 이상(유형별 차이 있음) |
| 거주지 | 서울시 거주자 |
| 건강 상태 | 활동 가능할 정도의 건강 상태 |
| 소득 기준 | 일부 유형에서 소득 기준 적용 |
| 중복 참여 | 동일 사업 내 중복 참여 불가 |
설명: 공익형과 사회서비스형은 일반적으로 만 65세 이상이 기준이며, 시장형 및 취업알선형은 만 60세부터 가능한 경우도 있습니다.
🧰 일자리 유형 4가지 – 나에게 맞는 형태는?
서울시 어르신 일자리는 다음 4가지 유형으로 분류됩니다.
서울 어르신 일자리 유형별 비교
| 유형명 | 주요 내용 | 참여 연령 | 활동 시간 | 월 평균 보수 |
| 공익형 | 사회기여 활동 (예: 환경정화, 노노케어) | 만 65세 이상 | 월 30시간 내외 | 약 30만 원 |
| 사회서비스형 | 돌봄, 교육 등 공공서비스 활동 | 만 65세 이상 | 주 15~20시간 | 약 71만 원 |
| 시장형 | 수익사업 운영 (카페, 매점 등) | 만 60세 이상 | 사업에 따라 상이 | 수익 기반 |
| 취업알선형 | 기업 취업 연계 및 알선 | 만 60세 이상 | 기업에 따라 상이 | 시급 또는 월급제 |
설명: 본인의 건강 상태, 희망 근무시간, 기대 수입을 고려하여 유형을 선택하면 좋습니다.
📅 2025년 모집 일정 한눈에 보기
서울시는 정기 모집 외에도 필요 시 수시 모집도 운영합니다.
| 모 집 | 시 기 | 내 용 |
| 1차 모집 | 2025년 1월~2월 | 공익형·사회서비스형 중심 |
| 2차 모집 | 2025년 7월~8월 | 결원 보충 및 추가 인력 |
| 수시 모집 | 연중 상시 | 시장형 및 취업알선형 위주 |
설명: 특히 시장형, 취업알선형은 기업 연계로 인해 상시 채용되는 경우가 많아, 정기 모집 외에도 자주 확인해두는 것이 좋습니다.
📝 신청 방법과 준비물 체크리스트
어르신 일자리 신청은 온라인 또는 오프라인으로 가능합니다.
💻 온라인 신청
- 서울시 50플러스포털, 자치구청 홈페이지 이용
- 신청서 및 증빙서류 파일 업로드
🏢 방문 접수
- 노인종합복지관, 동주민센터, 시니어클럽 등에서 직접 접수
제출 서류
- 신청서
- 주민등록등본
- 건강보험 자격확인서
- 소득 증빙서류(유형에 따라 필요)
⏱ 활동 시간 & 💰 보수 기준은?
어르신 일자리 활동 시간과 수당은 유형에 따라 차이가 있습니다.
| 유 형 | 월 활동 시간 | 시간당 수당 | 월 최대 수령액 |
| 공익형 | 약 30시간 | 약 10,000원 | 약 30만 원 |
| 사회서비스형 | 약 60~80시간 | 약 9,500~10,000원 | 약 71만 원 |
| 시장형 | 사업 운영 기준 | 자율 수익 배분 | 유동적 |
| 취업알선형 | 근로계약 기준 | 최저임금 이상 | 기업에 따라 상이 |
설명: 사회서비스형은 활동 시간이 긴 대신 보수가 높은 편이며, 공익형은 부담이 적은 활동이 주를 이룹니다.
⚠️ 유의사항과 제한 조건
신청 전 반드시 알아두어야 할 사항입니다.
- 기초생활수급자의 경우 중복 수급 제한 가능
- 심각한 건강 이상 시 활동 제한
- 동일한 일자리 유형 중복 불가
- 일부 사업은 연령 및 소득 기준으로 제한
🎁 참여 후 기대되는 혜택
어르신 일자리는 금전적 보상뿐만 아니라 다양한 부가 혜택도 제공합니다.
| 혜 택 | 내 용 |
| 소득 보전 | 정기적인 보수로 생활 안정 |
| 사회활동 기회 | 고립 방지, 관계망 회복 |
| 건강 유지 | 규칙적인 활동을 통한 건강 증진 |
| 직업훈련 가능 | 시장형 참여 시 역량 강화 기회 제공 |
설명: 특히 은퇴 후 무기력감 해소와 정신 건강 유지에 크게 기여하는 제도로 평가받고 있습니다.
